崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售主要目標(biāo)和計(jì)劃的制定,參與參與和協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;
2、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;
3、負(fù)責(zé)組織銷(xiāo)售運(yùn)作,包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制和檢討;
4、協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)設(shè)置銷(xiāo)售目標(biāo)、銷(xiāo)售模式、銷(xiāo)售戰(zhàn)略、銷(xiāo)售預(yù)估和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃;
5、建立和管理銷(xiāo)售隊(duì)伍,完成銷(xiāo)售目標(biāo);
6、從銷(xiāo)售和客戶需求角度,對(duì)產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議;
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮;
2、5年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績(jī)優(yōu)秀;
4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)、和解決問(wèn)題的能力;
5、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力;
6、身體健康,無(wú)不良工作記錄;
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